A vállalati tréningek és coachingok nyújtásában a Human Digital Grouphoz tartozó Krauthammer olyan reputációt szerzett az elmúlt években Magyarországon, amelyet a kimagasló minőség, hozzáadott érték és mérhetővé tett humán változások támasztanak alá. Szekvenciális folyamatban megvalósuló vezetőfejlesztési és értékesítői képzéseink etalont jelentenek a minőségi tréningek piacán.
Zömében kis csoportos (6-10 fő) formában dolgozunk, a legújabb technológiákat blended learning megközelítéssel építjük be a gyakorlatias modulokat tartalmazó fejlesztésekbe, ahol a kulcs mindig a tanultak alkalmazásának elérése, valós, megfigyelhető és mérhető viselkedésváltozás és hatékonyságnövelés.
#Leadership,#Sales,#Change #DesignThinking; #LeadIT; #Facilitation; #Behaviour; #Implementation; #Pragmatism
2005 óta többszintű eredménymérési rendszerrel dolgozunk, legújabb fejlesztésünk pedig a gamifikált, okos telefonokon is elérhető Koach rendszerünk (Learning Experience System), amely a mobile learning megközelítéssel tovább erősíti képzési folyamatainkat.Trénereink az üzleti élet különböző területeiről csatlakoznak, minden csoporttal megtalálják a hangot, és motiválni tudják a résztvevőket a hallottak beépítésére.
#Leadership,#Sales,#Change #DesignThinking; #LeadIT; #Facilitation; #Behaviour; #Implementation; #Pragmatism
A vállalati tréningek és coachingok nyújtásában a Human Digital Grouphoz tartozó Krauthammer olyan reputációt szerzett az elmúlt években Magyarországon, amelyet a kimagasló minőség, hozzáadott érték és mérhetővé tett humán változások támasztanak alá. Szekvenciális folyamatban megvalósuló vezetőfejlesztési és értékesítői képzéseink etalont jelentenek a minőségi tréningek piacán.
Zömében kis csoportos (6-10 fő) formában dolgozunk, a legújabb technológiákat blended learning megközelítéssel építjük be a gyakorlatias modulokat tartalmazó fejlesztésekbe, ahol a kulcs mindig a tanultak alkalmazásának elérése, valós, megfigyelhető és mérhető viselkedésváltozás és hatékonyságnövelés.
2005 óta többszintű eredménymérési rendszerrel dolgozunk, legújabb fejlesztésünk pedig a gamifikált, okos telefonokon is elérhető Koach rendszerünk (Learning Experience System), amely a mobile learning megközelítéssel tovább erősíti képzési folyamatainkat.Trénereink az üzleti élet különböző területeiről csatlakoznak, minden csoporttal megtalálják a hangot, és motiválni tudják a résztvevőket a hallottak beépítésére.
Kapcsolódó aktualitások
Női vezetőképzés
A nők még mindig alulreprezentáltak a felső vezetésben ...
szeptember 8.
09:00 - 17:00 at Szükség esetén 1 képzési napot 2x fél nap virtuálisan tartunk meg!Vezetők Eszköztára
Hogyan alapozhatom meg vezetői szemléletemet? Milyen vezet...
szeptember 15.
09:00 - 17:00 at Szükség esetén 1 képzési napot 2x fél nap virtuálisan tartunk meg!Konzultatív Értékesítés
Mitől lesz valaki hiteles az értékesítés területén? ...
szeptember 16.
09:00 - 17:00 at Szükség esetén 1 képzési napot 2x fél nap virtuálisan tartunk meg!Art Coaching © Klimt – megfelelés, kritika
Klimt – „A kornak a maga művészetét, a művészetnek ...
szeptember 23.
13:30 - 17:00 at Margitsziget360 fokos kommunikátor
Hogyan tudunk szervezeti szinteken átívelően, minden irá...
október 8.
09:00 - 17:00 at Szükség esetén 1 képzési napot 2x fél nap virtuálisan tartunk meg!Virtuális értékesítés
Hogyan maradjunk kapcsolatban Ügyfeleikkel a ”Physical Di...
október 8.
14:00 - 17:00 at Microsoft Teams platform
Kapcsolódó aktualitások
Női vezetőképzés
A nők még mindig alulreprezentáltak a felső vezetésben Európában, különösen Magyarországon, holott ...
szeptember 8.
09:00 - 17:00 at Szükség esetén 1 képzési napot 2x fél nap virtuálisan tartunk meg!Vezetők Eszköztára
Hogyan alapozhatom meg vezetői szemléletemet? Milyen vezetői eszköztár az, amivel rendelkezem, mire lehet...
szeptember 15.
09:00 - 17:00 at Szükség esetén 1 képzési napot 2x fél nap virtuálisan tartunk meg!Konzultatív Értékesítés
Mitől lesz valaki hiteles az értékesítés területén? Mitől válik egy értékesítő ügyfelei elisme...
szeptember 16.
09:00 - 17:00 at Szükség esetén 1 képzési napot 2x fél nap virtuálisan tartunk meg!Art Coaching © Klimt – megfelelés, kritika
Klimt – „A kornak a maga művészetét, a művészetnek a maga szabadságát”. Megfelelés – a kritika...
szeptember 23.
13:30 - 17:00 at Margitsziget360 fokos kommunikátor
Hogyan tudunk szervezeti szinteken átívelően, minden irányban hatni és hatékonyan kommunikálni? Milyen ...
október 8.
09:00 - 17:00 at Szükség esetén 1 képzési napot 2x fél nap virtuálisan tartunk meg!Virtuális értékesítés
Hogyan maradjunk kapcsolatban Ügyfeleikkel a ”Physical Distancing” idején, vagy tegyük hatékonyabbá ...
október 8.
14:00 - 17:00 at Microsoft Teams platform
Kapcsolódó aktualitások
Női vezetőképzés
A nők még mindig alulreprezentáltak a felső vezetésben ...
szeptember 8.
09:00 - 17:00 at Szükség esetén 1 képzési napot 2x fél nap virtuálisan tartunk meg!Vezetők Eszköztára
Hogyan alapozhatom meg vezetői szemléletemet? Milyen vezet...
szeptember 15.
09:00 - 17:00 at Szükség esetén 1 képzési napot 2x fél nap virtuálisan tartunk meg!Konzultatív Értékesítés
Mitől lesz valaki hiteles az értékesítés területén? ...
szeptember 16.
09:00 - 17:00 at Szükség esetén 1 képzési napot 2x fél nap virtuálisan tartunk meg!Art Coaching © Klimt – megfelelés, kritika
Klimt – „A kornak a maga művészetét, a művészetnek ...
szeptember 23.
13:30 - 17:00 at Margitsziget360 fokos kommunikátor
Hogyan tudunk szervezeti szinteken átívelően, minden irá...
október 8.
09:00 - 17:00 at Szükség esetén 1 képzési napot 2x fél nap virtuálisan tartunk meg!Virtuális értékesítés
Hogyan maradjunk kapcsolatban Ügyfeleikkel a ”Physical Di...
október 8.
14:00 - 17:00 at Microsoft Teams platform
Kapcsolódó cikkek
Mentális távolságtartás – kulcs a józanság megőrzéséhez
Ritka és üdítő ma olyan beszélgetésekben részt venni, amelyek nem a koronavírussal kapcsolatosak. Jelenleg igen nehéz nem bevonódni - gyakran túlságosan is - a témába. Az anyagi, érzelmi, vagy akár a túlélési aspektusok latolgatása sokak mentális erőforrásainak a nagy részét felemészti. Ez bizonyos mértékig természetes és helyén való is. Jól ismert az erős stresszhelyzetek figyelem [...]
Csapat vezetése – a föld alatt és föld felett
Mindenki jó vezető, ha a dolgok jól mennek. A vezetés igazi tesztje az, ha süllyed a hajó, szakad a vitorla és ömlik a víz a hajóba. Ebben a helyzetben találta magát Luis Urzua 2010 augusztus 5-én, ugyan nem a tengeren, hanem több száz méter mélyen a föld alatt. A bányában rekedt 33 chilei bányász [...]
Kapcsolódó cikkek
Mentális távolságtartás – kulcs a józanság megőrzéséhez
Ritka és üdítő ma olyan beszélgetésekben részt venni, amelyek nem a koronavírussal kapcsolatosak. Jelenleg igen nehéz nem bevonódni - gyakran túlságosan is - a témába. Az anyagi, érzelmi, vagy akár a túlélési aspektusok latolgatása sokak mentális erőforrásainak a nagy részét felemészti. Ez bizonyos mértékig természetes és helyén való is. Jól ismert az erős stresszhelyzetek figyelem [...]
Csapat vezetése – a föld alatt és föld felett
Mindenki jó vezető, ha a dolgok jól mennek. A vezetés igazi tesztje az, ha süllyed a hajó, szakad a vitorla és ömlik a víz a hajóba. Ebben a helyzetben találta magát Luis Urzua 2010 augusztus 5-én, ugyan nem a tengeren, hanem több száz méter mélyen a föld alatt. A bányában rekedt 33 chilei bányász [...]