Miért nem működik minden helyzetben ugyanaz a vezetői eszköz? Egy projekt csúszik. A csapat motivációja visszaesik. Új technológia jelenik meg a piacon. A vezető gyors döntést vár a szervezettől. Sok helyzet első ránézésre hasonlónak [...]
Az erőszakmentes kommunikáció, vagy nemzetközi nevén Nonviolent Communication / NVC fogalmát Marshall B. Rosenberg amerikai pszichológus tette ismertté. Rosenberg abból indult ki, hogy az emberek közötti konfliktusok jelentős része nem abból fakad, hogy rosszat [...]
Az üzleti világ folyamatosan változik, és a sikerhez nem elég csupán reagálni a trendekre: proaktívan kell irányítani és új értékeket teremteni. Az üres szólamok és a kapcsolatok felett eljárt az idő – ma már [...]
Kihagyás